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- 帖子浏览 - [转帖]求职,学会“面试”你的总经理
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帖子浏览: [转帖]求职,学会“面试”你的总经理
jing524
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注册: 2008-07-22
#1
[转帖]求职,学会“面试”你的总经理
找工作,一定要了解企业的生存点,一定要了解企业总经理!
按照企业的生存点来划分,企业有多种类型,包括但不限于资本、技术、产品、公共关系、特定资源、经营管理。在不同的企业发展,你的能力提升空间和价值创造空间是存在显著差异的。
按照总经理的领家本领来划分,总经理也可分为多种类型,包括但不限于技术专家型、销售精英型、公关高手型、事务管理型、教练导师型(简称教导型)。
总经理应该是企业制度的制定者,应该是企业文化的倡导者,应该是团队当中的好“法官”,应该是员工大家庭的好家长,应该是社会大学企业分校的好校长。显然,追随不同类型的总经理,你的能力提升空间和价值创造空间也是存在显著差别的。
以经营管理为生存点的企业,挂帅的总经理往往是教练导师型。合格的教导型总经理应该精通战略规划、市场分析、销售管理、技术管理、生产管理、财务管理、人力资源管理、行政管理和公共关系。
要想对总经理的能力水平做个全面了解,最简单的办法就是听上几场总经理在公司会议上的讲话(录像),或者多看几篇总经理写的企业管理论文。
作者:罗云峰 转自:www.luoyunfeng.com
2008-7-24 16:22:40
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